Forte participação dos trabalhadores na mobilização de 17 de setembro fortaleceu o movimento sindical; após acompanhar a manifestação, representantes da Atvos se reuniram com as entidades e novas propostas foram apresentadas para a PLR e o ACT 2026/2027
A mobilização sindical realizada na Atvos – Unidade Costa Rica, em Costa Rica (MS), no dia 17 de setembro de 2026, marcou um novo momento nas negociações envolvendo a PLR e o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2026/2027.
A ação contou com forte participação dos trabalhadores e teve como objetivo demonstrar a insatisfação da categoria com o andamento das negociações, especialmente após o recuo da empresa em relação a pontos que haviam avançado anteriormente nas mesas de negociação.
O movimento em Costa Rica deu continuidade às mobilizações realizadas em outras unidades da Atvos e reforçou uma mensagem que vem sendo defendida pelas entidades sindicais: os trabalhadores acompanham de perto as negociações e esperam que os entendimentos construídos sejam tratados com responsabilidade e respeito.
A mobilização ganhou ainda mais importância porque representantes da alta direção da Atvos estavam na cidade e puderam acompanhar de perto a movimentação e a adesão dos trabalhadores.
Diante do cenário, as entidades sindicais foram chamadas para uma reunião emergencial com representantes da empresa, abrindo uma nova etapa no processo de negociação.
Trabalhadores demonstram força e participação
A mobilização na Unidade Costa Rica teve como foco cobrar avanços efetivos tanto na negociação da PLR quanto no ACT 2026/2027.
Nas rodadas anteriores, os sindicatos já haviam manifestado preocupação com a mudança de postura da Atvos em relação a pontos que haviam avançado durante as tratativas.
Diante disso, as entidades decidiram ampliar a presença diretamente nas unidades, demonstrando que as reivindicações apresentadas à empresa não pertencem apenas aos dirigentes sindicais que participam das reuniões.
Elas representam milhares de trabalhadores que diariamente contribuem para a produção, para os resultados e para o funcionamento das unidades da Atvos.
Em Costa Rica, a expressiva participação dos trabalhadores tornou essa mensagem ainda mais clara.
Para o movimento sindical, a mobilização cumpriu um papel fundamental ao demonstrar que existe uma categoria informada, atenta ao andamento das negociações e disposta a participar ativamente da defesa de seus direitos e reivindicações.
Alta direção da Atvos acompanhou a manifestação
Um dos fatos de maior destaque durante a mobilização foi a presença de integrantes da alta direção da Atvos em Costa Rica no mesmo período.
Os representantes da empresa tiveram a oportunidade de acompanhar diretamente a movimentação realizada pelos trabalhadores e pelas entidades sindicais.
Após a manifestação, os sindicatos foram chamados para uma reunião emergencial, permitindo a retomada de forma mais efetiva das discussões que vinham sendo conduzidas.
O episódio reforça a importância da participação dos trabalhadores. Quando a categoria se manifesta de forma organizada e responsável, as reivindicações deixam de permanecer apenas dentro das salas de negociação e passam a ser percebidas diretamente pelos responsáveis pelas decisões da empresa.
Reunião emergencial resulta em novos avanços
Durante a reunião, representantes sindicais e da Atvos voltaram a discutir os pontos relacionados à PLR e ao Acordo Coletivo de Trabalho 2026/2027.
Diferentemente do cenário de impasse observado anteriormente, o encontro permitiu novos avanços nas tratativas.
A empresa apresentou uma nova proposta às entidades sindicais.
Depois de analisar as condições apresentadas, os sindicatos também apresentaram uma contraproposta, buscando melhorar os termos da negociação e aproximá-los das reivindicações dos trabalhadores.
Neste momento, entretanto, os valores e condições discutidos ainda não devem ser considerados definitivos, uma vez que a negociação permanece aberta e depende de uma resposta formal da empresa.
O compromisso das entidades é manter os trabalhadores informados com responsabilidade, evitando divulgar como definitivo aquilo que ainda está sujeito a negociação.
Atvos deverá responder até 30 de setembro
Ao final da reunião realizada em Costa Rica, a Atvos assumiu o compromisso de apresentar uma resposta à contraproposta sindical até o dia 30 de setembro.
A data passa a ser uma referência importante para os próximos passos da negociação.
As entidades aguardam que a empresa analise cuidadosamente os pontos apresentados e retorne com uma posição que permita avançar em direção a uma solução para a PLR e o ACT 2026/2027.
Até que essa resposta seja apresentada, os sindicatos seguirão acompanhando o processo e mantendo a categoria informada por meio de seus canais oficiais.
Mobilizações começam a produzir efeitos na negociação
A ação realizada em Costa Rica integra uma sequência de mobilizações organizadas após o aumento da insatisfação com o andamento das negociações.
Nos últimos dias, o movimento sindical também esteve presente na Unidade Eldorado, em Rio Brilhante (MS), e na Unidade Conquista do Pontal, em Mirante do Paranapanema (SP).
Essas ações demonstram que existe uma articulação entre entidades e trabalhadores de diferentes regiões em torno de uma pauta comum.
A mobilização de Costa Rica marcou uma etapa particularmente importante porque, após a manifestação, houve uma convocação para reunião emergencial e uma nova movimentação concreta na mesa de negociação.
Para as entidades sindicais, o episódio reforça que mobilização organizada, participação dos trabalhadores e unidade sindical fazem diferença.
União da categoria fortalece a negociação
O SINDETANOL reforça que o objetivo das mobilizações não é promover conflito, mas garantir que o processo de negociação seja conduzido com seriedade, continuidade e respeito aos trabalhadores.
As entidades continuam defendendo o diálogo como instrumento fundamental para a construção de um acordo.
Ao mesmo tempo, quando a categoria entende que suas reivindicações não estão recebendo a atenção necessária, a mobilização sindical é uma ferramenta legítima para demonstrar insatisfação e fortalecer a representação dos trabalhadores.
A participação da base é fundamental para que os sindicatos tenham ainda mais força na mesa de negociação.
Processo entra novamente em momento decisivo
Depois da reunião realizada em Costa Rica, as negociações entram novamente em uma fase importante.
A Atvos apresentou uma nova proposta. Os sindicatos apresentaram uma contraproposta. Agora, a empresa deverá se manifestar até 30 de setembro.
Por esse motivo, nenhuma informação referente a valores ou condições deve ser considerada definitiva antes da resposta formal da empresa e da conclusão das tratativas.
O SINDETANOL e as demais entidades continuarão acompanhando cada etapa, defendendo uma negociação que valorize os trabalhadores e preserve os direitos da categoria.
Caso seja alcançada uma proposta final, caberá aos trabalhadores conhecê-la, analisá-la e deliberar sobre seu conteúdo nos procedimentos definidos pelas entidades sindicais.
Mobilização deixa mensagem clara
A ação realizada em Costa Rica demonstrou, mais uma vez, que a participação dos trabalhadores fortalece a representação sindical.
A categoria mostrou que acompanha as negociações e espera respostas concretas.
O movimento sindical seguirá defendendo o diálogo e buscando uma solução negociada, mas também continuará presente sempre que for necessário cobrar respeito, valorização e atenção às reivindicações dos trabalhadores.
A mensagem deixada pela mobilização é objetiva:
os trabalhadores querem negociação, querem diálogo e querem uma solução — mas também querem respeito.
O SINDETANOL seguirá acompanhando os próximos passos e mantendo os trabalhadores informados pelos canais oficiais.
Negociar é construir compromissos. E compromisso exige respeito de todas as partes.
